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Gilbert Nolasco, CRHA  

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Ma passion   

 

J’accompagne des leaders depuis près de 40 ans .

 

J’ai développé une conviction profonde que ce sont les personnes, plus que les systèmes, qui propulsent les organisations au sommet.

 

Voilà un défi constant de leadership. Avec peu de référence, le(la) leader, est seul(e) pour canaliser le meilleur de ses collaborateurs.

 

C'est à ce moment que j’aime particulièrement intervenir, quand les questions et le doute s’installent :  " Comment je vais faire ça !"

 

C’est ce qui m’allume : accompagner le(la) leader à trouver sa façon toute personnelle d’être le catalyseur, le multiplicateur de l’énergie latente de son équipe pour avoir du succès en affaire

Ma plus grande satisfaction : leur faire découvrir, tous(tes) et chacun(e), que le leadership cohérent et transparent, c’est payant.

 

Mon parcours  

 

J’ai travaillé au Mouvement Desjardins et chez Rona Inc. pendant 35 ans.

 

Au cours des années, différents contextes d’affaires ont émergé, passant de la rationalisation à la croissance rapide.

 

Mon parcours a permis de développer une expérience diversifiée :

 

  • Planification stratégique ;

  • Ressources humaines : gestion des opérations, développement organisationnel, rémunération et relations de travail ;

  • Gestion et optimisation des opérations et intégration post-acquisition.

 

Passant de conseiller à vice-président et membre d’un comité de direction, je suis à même de comprendre les enjeux et la réalité des leaders, peu importe leur niveau et leur secteur dans l’organisation.

 

​Depuis 2014, j’ai décidé de partager ce bagage d’expérience et d’expertise en agissant comme consultant, coach et mentor. ​

 

Reconnu comme étant respectueux des personnes et des cultures, à l’écoute, souple et ouvert d’esprit, perspicace pour détecter rapidement les enjeux. Je mets le tout à la disposition des leaders que j’accompagne. Leur développement et leur succès sont ma plus grande source de motivation.

Ma formation et mon implication  

Je suis bilingue (français et anglais). Je siège au conseil d’administration de MITACS inc. depuis 2012 et ai siégé au Conseil d’administration de la Fondation Père Lindsay de 2004 à 2012.

Détenteur d’un B.Sc. de l’Université de Montréal, et diplômé du programme de perfectionnement en gestion supérieure CIREM/HEC Montréal. Membre de l’Ordre des conseillers en ressources humaines agréés.